Page 349 - 2014 FAALİYET RAPORU
P. 349

Karesi bir başka güzel şimdi...







                            B.2 Temel Politikalar ve Öncelikler






                         “Yaşam Kalitesi Yüksek Marka Bir Kent Olmak” vizyonu ve 2014 - 2019
                  yılları  Stratejik  Planı  çerçevesinde  hazırlanan  Performans  Programı  şeffaf,
                  katılımcı  ve  hesap  verilebilirlik  ilkeleri  doğrultusunda  hazırlanmıştır.  Bu
                  doğrultuda temel politikalarımız belirlenmiştir.


                         Kalite Politikamız;


                         Kurumsal  yapıyı  sürekli  geliştirmek,  Hemşehrilerimizi  ve
                  Çalışanlarımızın memnuniyetini ön planda tutmak, Karesi'yi modern, estetik,
                  kültür,  sanat  ve  ticaret  şehri  haline  getirerek  çalışma  yapmak,  İnsan  odaklı
                  hizmet  sunmak,  Tarih  ve  kültürel  değerlere  sahip  çıkmak,  Gelecek  nesillere
                  yaşanacak  bir  kent  bırakmak,  Karesi  de  karar  ve  hizmet  uygulamalarına
                  vatandaşlarımızın katılımını arttırmak.

                         Sosyal ve Kültürel Politikamız;


                         Hemşehrilerimiz arasında sosyal ve kültürel ilişkilerin geliştirilmesi ve
                  kültürel  değerlerin  korunması  konusunda  gerekli  çalışmaları  yapmak.  Bu
                  çalışmalarda üniversitelerin, kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarının,
                  sendikaların, sivil toplum kuruluşları ve uzman kişilerin katılımını sağlayacak
                  çalışmaları gerçekleştirmek.


                         Hizmet  Politikamız;

                         Hizmetlerde kaliteyi arttırmak, maliyetleri azaltmak ve israfı önlemek.
                  İşlemleri vatandaş lehine kolaylaştırıcı uygulamalar geliştirmek ve yürürlüğe
                  koymak. Belediyeye gelen vatandaşları güler yüzle karşılamak ve ilgilenmek.
                  Halkın  Belediyemize  güvenini  sağlayacak  ve  hatta  arttıracak  bir  tarz  ortaya
                  koymak.


                         İnsan Kaynakları Politikamız;

                         Çalışanların  zamanını  verimli  kullanmasını  sağlamak.  Kişisel  gelişimi
                  desteklemek. Personelin etkin ve verimli çalışmasını hedeflemek. Bu hedefe
                  uygun  olarak  belediye  personeli  için  gerekli  hizmet  içi  eğitim  çalışmalarını
                  yapmak ve en uygun çalışma koşullarını oluşturmak.








                                                          320
   344   345   346   347   348   349   350   351   352   353   354